Conceptos Fundamentales de Trabajo, Seguridad y Salud

¿Qué es Trabajo?
Es el esfuerzo personal para la producción y comercialización de bienes y/o servicios con un fin económico, que origina un pago en dinero o cualquier otra forma de retribución. Es una parte o etapa de una obra de un proyecto para la formación de un bien de capital. Labor, deber, relación y responsabilidad que debe realizarse para el logro de un fin determinado y por el cual se percibe una remuneración.

Según Federico Engels…...
Para los especialistas en economía política, el trabajo es la fuente de toda riqueza, porque hace aprovechables los materiales que la naturaleza provee. Pero el trabajo es más que eso: es la condición básica y fundamental de toda la vida humana, hasta el punto de poderse afirmar que el hombre llega a realizarse por el trabajo, haciendo que sus manos creen y construyan medios de vida y para sus beneficios. Con la cooperación de la mano, con los órganos del lenguaje y con su cerebro, tanto individuales como colectivamente, la humanidad aprendió a ejecutar operaciones cada vez más complicadas, a plantearse y alcanzar cada vez objetos más elevados.

Según Karl Marx…..
Es preciso darse cuenta de que para Marx la noción de trabajo va más allá de su dimensión puramente económica y se convierte en una categoría antropológica: Marx caracteriza al hombre como un ser dotado de un “principio de movimiento”, principio que determina su impulso para la creación, para la transformación de la realidad. El hombre no es un ser pasivo sino activo, y el trabajo o la actividad personal la expresión de sus capacidades físicas y mentales, el lugar en donde el hombre se desarrolla y perfecciona (más exactamente, donde se debería desarrollar y perfeccionar); de ahí que el trabajo no sea un mero medio para la producción de mercancías sino un fin en sí mismo y que pueda ser buscado por sí mismo y gozado. Dada esta comprensión de la naturaleza humana como la de un ser que sólo puede encontrar su perfección en el trabajo, no es extraño que el tema central de la filosofía marxiana sea la transformación del trabajo sin sentido, enajenado, del trabajo como un mero medio, en un trabajo enriquecedor, en un trabajo libre. En sus primeros escritos, llamó “actividad personal” a la realización de esta inclinación al movimiento, y cuando criticó la forma concreta de darse esta actividad en las sociedades de explotación pidió la “abolición del trabajo”. En escritos posteriores estableció la diferencia entre trabajo libre y trabajo enajenado y su crítica a la alienación se expresó en su preocupación por la “emancipación del trabajo”.

¿Qué es Seguridad?
La seguridad es el sentimiento de protección frente a carencias y peligros externos que afecten negativamente la calidad de vida; en tanto y en cuanto se hace referencia a un sentimiento, los criterios para determinar los grados de seguridad pecarán de tener algún grado de subjetividad. En general, el término suele utilizarse para hacer referencia al conjunto de medidas y políticas públicas implementadas para guarecer a la población del sufrimiento de delitos, en especial de aquellos que pongan en riesgo la integridad física.

¿Qué es Salud?
La salud (del latín salus, -ūtis) es el estado de completo bienestar físico, mental y social, y no solamente la ausencia de enfermedad o dolencia, según la definición presentada por la Organización Mundial de la Salud en su constitución aprobada en 1948.[1] [2] Este concepto se amplía a: "Salud es el estado de adaptación de un individuo al medio en donde se encuentra." Algunos criticos como Milton Terris, han propuesto la eliminación de la palabra “completo” de la definición de la OMS. En la salud, como en la enfermedad, existen diversos grados de afectación y no debería ser tratada como una variable dicotómica. Así, se reformularía de la siguiente manera: "La salud es un estado de bienestar físico, mental y social, con capacidad de funcionamiento, y no sólo la ausencia de afecciones o enfermedades”. También puede definirse como el nivel de eficacia funcional o metabólica de un organismo tanto a nivel micro (celular) como a nivel macro (social). En 1992 un investigador amplió la definición de la OMS, al agregar: "y en armonía con el medio ambiente".

Referencias Bibliográficas.....
(www.definicion.org/trabajo).
http://www.socialismosalle.8m.com/El%20_Trabajo_Segun_Engels.htm
http://www.e-torredebabel.com/Historia-de-la-filosofia/Filosofiacontemporanea/Marx/Marx-Trabajo.htm
http://es.wikipedia.org/wiki/Salud
http://www.mitecnologico.com/Main/ConceptoDeSeguridad
Fechas de Revisión 25/03/2012; 26/03/2012 y 27/03/2012.

Seguridad y Salud Laboral en Venezuela

Como se pudo observar en los conceptos presentados anteriormente, es necesario crear una relación intrínseca entre el Individuo, la Salud, la Seguridad y el Trabajo, donde se establezca un Ambiente Laboral idóneo para que los trabajadores al realizar sus tareas puedan minimizar los Factores de Riesgos implícitos en las mismas, llevando como estandarte la Prevención se puede establecer una línea de distanciamiento entre la Seguridad y Salud en el Trabajo y los Accidentes Laborales así como las Enfermedades Ocupacionales.
Cabe destacar que para llevar a cabo perfectamente este plan, es necesario del trabajo en equipo de forma armónica entre el (los) empleador (es) y el (los) trabajador (es) donde se implementen y respeten ciertos parámetros en el cumplimiento de normativas y procedimientos que ayudarían disminuir la probabilidad de la ocurrencia de accidentes o enfermedades en el ámbito laboral, a pesar de que estos factores no podrán llegar a riesgo “0”, si se podría limitar la magnitud de los daños a la salud que ocasionaría al (los) trabajador (es), donde incluso puede verse afectado el (los) empleador (es).
Actualmente en Venezuela se han desarrollado e implementado leyes, que junto a las normativas y tratados nacionales e internacionales, han buscado controlar la ocurrencia de los accidentes y enfermedades en el trabajo, así como disminuir la incidencia estadística de los mismos, entre las leyes, normativas y tratados se mencionan los siguientes:
• Constitución de la Republica Bolivariana de Venezuela en sus artículos 83, 86 y 87.
• Ley Orgánica del Trabajo (LOT).
• Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo (LOPCYMAT).
• Ley del Seguro Social.
• Reglamento Parcial de la LOPCYMAT.
• Reglamento de las Condiciones de Higiene y Seguridad en el Trabajo (RCHST).
• Normas Venezolanas COVENIN.
• Convenio 155 sobre Salud y Seguridad en el Trabajo de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), suscrito y ratificado por Venezuela en fecha 25/06/1984.
• Normas OSHA de Seguridad y Salud Laboral.
• Normas ISO de Seguridad Industrial.
• Manual de Buenas Prácticas de Manufactura (BPM).
• Manual de Buenas Prácticas de Fabricación.
Para el cumplimiento de la mencionada normativa el estado venezolano cuenta con estructuras institucionales como las que se mencionan a continuación:
• Ministerio del Poder Popular para el Trabajo y Seguridad Social (MINPPTRASS).
• Instituto Nacional de Prevención, Salud y Seguridad Laborales (INPSASEL).
• Instituto Venezolano de los Seguros Sociales (IVSS).
  Seguidamente se mostrará información un poco más específica de cómo realizar el trabajo de manera más segura y saludable, de igual forma se mencionaran algunos factores de riesgos presentes en el día a día laboral y la manera adecuada para minimizarlos.
Tengamos presente que Trabajo Seguro y Saludable es sinónimo de mejor disfrute social y mayor  productividad.

Instrucciones para Realizar Trabajo Seguro y Saludable

La Imprudencia y el Desconocimiento Atenta Contra la Vida, Salud y Seguridad del Individuo

Trabajo Seguro en Alturas

Para realizar este tipo de trabajos es recomendable usar la indumentaria adecuada, encontrarse bien anclado o sujetado en estructuras fijas y resistentes y si es posible efectuar el trabajo siempre en compañia de otra persona, así como se muestra en las imagenes.

Factores de Riesgos Disergonomicos

Uno de los factores de riesgos mas comunes a los que están expuesto la mayoría de los (as) trabajadores (as) y que se encuentran presentes en cualquier puesto de trabajo es el "Disergonomico". El responsable silencioso de las Patologías Musculo Esqueléticas aparecidas en los individuos que integran la masa laboral y productiva de un país. Estas imágenes que se presentan a continuación dan muestras de algunos ejemplos sobre ciertas posturas adecuadas que se deben adoptar para realizar trabajos específicos.

  

Uso Correcto de los Equipos de Protección Personal

En los trabajos realizados por el hombre donde se ven involucrados los Factores de Riesgos Químicos, es de obligatoriedad utilizar los equipos e indumentarias adecuados para manipulación de Productos Químicos, en la presentación de este breve video se muestra la correcta utilización de los equipos de protección personal, de tal manera que se pueda proteger al maximo la integridad física y mental del trabajador. 

Factores de Riesgo Químico

Como se puede observar en estas imágenes, uno de los factores de riesgos que pudiera existir en su centro de trabajo es el "Químico". Como se indica en el rombo de seguridad (NFPA) norma 704, todo producto químico debe presentar en su embase contentivo una ficha de identificación mostrando el grado Inflamabilidad, Riesgos a la Salud, Reactividad del Producto y Riesgo Especifico del mismo, donde según el nivel de peligrosidad que presenten, deberán ser manipulados con equipos especiales e indumentaria adecuada, con el fin de minimizar los factores riesgos que pudieran causar accidentes donde el trabajador vea diezmada su Salud para poder seguir realizando su trabajo habitual o incluso ocasionarle la Muerte.